Механізми мотивації та стимулювання трудової діяльності: трудо-правові дилеми

Дослідження присвячене комплексному аналізу механізмів мотивації та стимулювання трудової активності з урахуванням сучасних трудо-правових дилем. У роботі розглядаються теоретичні засади мотивації та стимулювання працівників, особливості їх реалізації в сучасних умовах, а також аналізуються наявні проблеми та протиріччя в механізмах правового регулювання мотивації та стимулювання працівників. Особливу увагу приділено аналізу трудо-правових дилем, що виникають при формуванні ефективної системи мотиваційного стимулювання, впливу трудового законодавства на мотивацію працівників, а також пошуку шляхів їх подолання. 

Монографія ґрунтується на сучасних теоретичних засадах, емпіричних дослідженнях і практичних рекомендаціях, що сприятимуть удосконаленню правового регулювання мотиваційних та стимулюючих механізмів впливу на працівників і підвищенню ефективності управління їх трудовою активністю. 

Ця монографія буде корисною для суддів, адвокатів, юристів, докторантів, аспірантів, студентів юридичних закладів вищої освіти, роботодавців, працівників, і всіх тих, хто цікавиться сучасними трудо-правовими дилемами мотивації та стимулювання працівників.